Kalendarz wydarzeń
Sierpień 2020
PnWtŚrCzPtSoNd
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31      

Partnerzy

GARR SA
GAPP SA
FGRN SA

Odpowiedzialność pracowników: kara porządkowa

2008-10-24
Przepisy Kodeksu pracy przewidują możliwość ukarania pracownika za różnego rodzaju przewinienia. Stosownym narzędziem jest tu m.in. kara porządkowa. Można ją jednak zastosować tylko w określonych przypadkach. Warto się więc zastanowić, jakie są jej dopuszczalne rodzaje? Kiedy można nałożyć ją na podwładnego? Jakie są kryteria karania? » czytaj dalej

Zatrudnianie w formie telepracy - podstawy

2008-10-23
Telepraca jest elastyczną formą zatrudnienia, która może ułatwić życie zarówno pracodawcy, jak i pracownikowi. Od września 2007 r. wprowadzono do Kodeksu pracy przepisy ściśle ją regulujące. Jak zatem wyglądają prawa i obowiązki pracodawcy stosującego telepracę? Czy warto wprowadzić ją firmie? » czytaj dalej

Wypłata wynagrodzenia - terminy, sposoby i forma

2008-10-14
Do podstawowych obowiązków pracodawcy należy terminowe i prawidłowe wypłacanie wynagrodzeń podwładnym. Przepisy Kodeksu pracy chronią wynagrodzenie w sposób szczególny, słusznie uznając je za jedyne źródło utrzymania pracownika oraz członków jego rodziny. O czym więc w tej kwestii powinien pamiętać pracodawca, aby nie narazić się na zarzut naruszenia obowiązujących przepisów? » czytaj dalej

Wynajmujący ma działalność, jest więc podatnikiem VAT

2008-10-09
Właściciel lokalu użytkowego, który go od kilku lat wynajmuje, powinien płacić VAT. Mimo że nie rejestrował się jako przedsiębiorca » czytaj dalej

Leasing: kradzież sprzętu a koszty podatkowe

2008-10-09
Co dzieje się jeśli łupem grabieżcy padnie przedmiot umowy leasingowej? Z pewnością umowa wygaśnie. Pewnym jest też, że leasingobiorca - co precyzuje artykuł 709[5] kodeksu cywilnego - zobowiązany jest w dalszym ciągu płacić raty leasingowe. Problematycznym zaś, czy mogą one stanowić koszty uzyskania przychodów. » czytaj dalej

Monitoring pracowników: co wolno?

2008-10-01
Pracodawca ma prawo kontrolować pracę swoich podwładnych. Decydując się na wprowadzenie monitoringu powinien jednak pamiętać, że w prawie pracy nie istnieją niestety przepisy, które określałyby wprost zasady monitorowania pracy podwładnych. Dlatego też należy szczególnie zadbać, aby nienaruszona została prywatność pracowników. » czytaj dalej

Skarga do PIP alternatywą pozwu do sądu pracy

2008-09-22
Pracownik, który np. nie otrzymał wynagrodzenia za urlop może udać się do sądu pracy. Alternatywnym i jak się okazuje skutecznym rozwiązaniem problemu może być jednak skierowanie sprawy do Państwowej Inspekcji Pracy. Od początku tego roku PIP wyegzekwował na rzecz pracowników 27 mln zł. » czytaj dalej

Polski biznes: bariery prawne wciąż wyraźne

2008-09-15
Zdaniem Konfederacji Pracodawców Polskich w świat poszedł kolejny niedobry sygnał. W rankingu "Doing Business 2009" Banku Światowego Polska spadła cztery miejsca - na 76 miejsce wśród sklasyfikowanych krajów. KPP uważa, że bez koniecznych reform Polska znów będzie zajmować odległe miejsca w podobnych rankingach. » czytaj dalej

Będzie łatwiej o pomyłkę w stawce VAT

2008-09-05
Jest już gotowy projekt nowego rozporządzenia w sprawie Polskiej Klasyfikacji Wyrobów i Usług (PKWiU). Ma ono wprowadzić PKWiU 2008 od 1 stycznia 2009 r. Nowa klasyfikacja zastąpi PKWiU 1997. » czytaj dalej

Import towarów z Rosji do Turcji utrudniony

2008-09-01
Turcja wprowadziła w poniedziałek, 1.09 utrudnienia w imporcie towarów z Rosji. Jest to odpowiedź na zatrzymywanie na rosyjskiej granicy tureckich ciężarówek. » czytaj dalej

Strona: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
Logo PO KL Logo UE