Kalendarz wydarzeń
Listopad 2019
PnWtŚrCzPtSoNd
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
252627282930 

Partnerzy

GARR SA
GAPP SA
FGRN SA

Obowiązki pracodawcy zatrudniającego min. 20 pracowników

2008-08-08
Pracodawca zatrudniający co najmniej 20 pracowników musi wypełnić obowiązki związane z zakładowym prawem pracy, jest objęty ustawą o zwolnieniach grupowych, ma obowiązek wypłaty świadczeń chorobowych i tworzenia ZFŚS, z którego może zrezygnować. Ma zatem szerszy zakres obowiązków niż mniejszy zakład pracy. » czytaj dalej

Unia może ukarać Polskę za zaniedbania firm

2008-08-08
Polska może zostać ukarana przez UE za nieprzestrzeganie przez pracodawców obowiązku przeprowadzania oceny ryzyka zawodowego – ostrzega prof. Danuta Koradecka, dyrektor Centralnego Instytutu Ochrony Pracy – Państwowego Instytutu Badawczego. » czytaj dalej

Wymiar urlopu wypoczynkowego a niepełny etat

2008-08-08
Pracownik zatrudniony w niepełnym wymiarze czasu pracy ma prawo do urlopu wypoczynkowego w wymiarze proporcjonalnym do wymiaru czasu pracy, w jakim jest zatrudniony (art. 154 §2 KP). Za podstawę urlopu przyjmuje się 20 lub 26 dni, w zależności od stażu pracy danego pracownika. » czytaj dalej

Projekt ułatwień dla pracodawców

2008-08-07
Pracodawcy nie będą mieli obowiązku każdorazowego wydawania świadectwa pracownikowi zatrudnionemu na czas określony, a przyjmowani do pracy pracownicy posiadający orzeczenie lekarskie nie będą musieli wykonywać badań wstępnych - takie zmiany przewiduje projekt nowelizacji Kodeksu Pracy. » czytaj dalej

Stopa bezrobocia spadła do 9,4 proc.

2008-08-06
Ministerstwo Pracy szacuje, że w lipcu stopa bezrobocia spadła do 9,4 proc. z 9,6 proc. w czerwcu - powiedziała wiceminister pracy Czesława Ostrowska. » czytaj dalej

Regulamin wynagradzania

2008-08-06
Sposób wynagradzania danego pracownika jest określany w jego umowie o pracę. Ogólne zasady wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń ze stosunku pracy mogą być ustalone w regulaminie wynagradzania, jeżeli pracodawca zatrudnia co najmniej 20 pracowników. » czytaj dalej

Unia ma miliardy dla właścicieli małych firm

2008-08-04
Mieszkańcy polskich wsi i miasteczek, którzy założą małe, kilkuosobowe firmy, mogą liczyć na solidne dotacje z Unii Europejskiej - pisze dziennik "Polska". Jeśli przedsiębiorcy zatrudnią jednego lub dwóch pracowników, mogą dostać do stu tysięcy złotych dotacji. Jeśli stworzą co najmniej pięć miejsc pracy, będą mogli ubiegać się nawet o trzysta tysięcy złotych. » czytaj dalej

Sytuacja gospodarcza w Polsce wg CIMA

2008-08-04
Polska jest na drugim miejscu wśród krajów OECD dzięki 6 proc. wzrostowi PKB. Ma najwyższy od lat 90-tych wzrost gospodarczy. Do 10 proc. spadła stopa bezrobocia, rosną płace. Wg analityków optymizm winien być jednak powściągliwy. W samym maju o 0,8 proc. podrożały towary i usługi konsumpcyjne. Rośnie również inflacja i stopy procentowe - podał instytut CIMA. » czytaj dalej

Bez zasiłku po zawieszeniu firmy

2008-08-04
Właściciele firm, którzy zawieszą działalność gospodarczą i nie będą wpłacać do ZUS składek na ubezpieczenia społeczne (emerytalna, rentowa, chorobowa i wypadkowa), do Narodowego Funduszu Zdrowia składki zdrowotnej oraz składki do Funduszu Pracy, muszą liczyć się z tym, że stracą prawo do wielu świadczeń lub wypłacane im w przyszłości świadczenia będą niższe. » czytaj dalej

Bezrobotni zdobędą kwalifikacje w zakładzie pracy

2008-08-01
Dorosłe osoby bezrobotne od stycznia 2009 r. będą mogły nabyć nowe kwalifikacje u pracodawców. Szkolenie będzie trwać co najmniej 12 miesięcy. » czytaj dalej

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
Logo PO KL Logo UE