Kalendarz wydarzeń
Sierpień 2019
PnWtŚrCzPtSoNd
   1234
567891011
12131415161718
19202122232425
262728293031 

Partnerzy

GARR SA
GAPP SA
FGRN SA

Zasiłek opiekuńczy dla przedsiębiorcy


Wiadomości | Prawo 2007-04-22 18:42:32

Artykuł archiwalny
Ten artykuł jest starszy niż 12 miesięcy.

Osoby, które prowadzą firmę mają prawo do świadczenia za opiekę nad chorym. Zasiłek opiekuńczy przysługuje tylko na chore dzieci i członków rodziny. ZUS wypłaci świadczenie nawet do siedmiu lat wstecz, ale bez odsetek.

W wyroku z 6 marca 2007 r. prawo takie przyznał im Trybunał Konstytucyjny. Przedsiębiorcy muszą jednak udowodnić, że w okresie przed ogłoszeniem tego wyroku, czyli przed 16 marca 2007 r., nie mogli wykonywać pracy z powodu konieczności sprawowania opieki nad chorym dzieckiem albo innym chorym członkiem rodziny. Warunkiem wypłaty zasiłku jest złożenie wniosku do 17 września 2007 r.

Jak napisała „Gazeta Prawna”, osoby dobrowolnie opłacające składkę na ubezpieczenie chorobowe, którym prawa do zasiłku odmówił Zakład Ubezpieczeń Społecznych decyzją ostateczną albo wyrokiem sądowym, również mogą dochodzić jego wypłaty. 
Gdy ZUS odmówił wypłaty zasiłku decyzją, trzeba złożyć wniosek do 16 kwietnia 2007 r., a jeśli sprawa skończyła się w sądzie, to do 16 czerwca 2007 r.

 

Pełna wersja wiadomości prawno-gospodarczych – czytaj na gazeta prawna.pl.
Gazeta Prawna

Tagi: praca prawo 2007 osoba wniosek przedsiębiorcy zus warunek wyrok odsetek gazeta świadczenia
Źródło: Gazeta Prawna
Opracowano we współpracy z:
Fundusz Górnośląski SA
http://www.fgrn.com.pl
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
Logo PO KL Logo UE